Mulai dari Penghasilan Bruto
Penghasilan bruto biasanya mencakup gaji pokok dan tunjangan. Beberapa perusahaan juga menampilkan lembur, bonus, atau insentif pada slip gaji bulan tertentu. Angka bruto menjadi dasar untuk beberapa perhitungan potongan.
Potongan Karyawan
Potongan yang umum terlihat adalah pajak, BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, pinjaman karyawan, atau potongan lain sesuai kebijakan perusahaan. Untuk BPJS Ketenagakerjaan, sebagian program memiliki porsi yang dibayar karyawan.
Kontribusi Perusahaan
Tidak semua biaya terlihat sebagai potongan gaji. Ada kontribusi perusahaan yang dibayarkan di luar take home pay, misalnya porsi perusahaan untuk program tertentu. Memahami bagian ini membantu melihat total biaya kompensasi secara lebih lengkap.
Kenapa Take Home Pay Berbeda dari Gaji Pokok?
Take home pay adalah penghasilan yang benar-benar diterima setelah potongan. Jika gaji pokok terlihat besar tetapi potongan juga besar, uang masuk rekening bisa berbeda jauh. Karena itu, saat menerima penawaran kerja, perhatikan struktur bruto dan benefit, bukan hanya angka gaji pokok.
Gunakan Kalkulator BPJS untuk melihat estimasi porsi karyawan dan perusahaan, lalu bandingkan dengan slip gaji Anda.
Kesimpulan
Slip gaji yang dipahami dengan baik membantu Anda membuat anggaran bulanan, mengecek kewajaran potongan, dan merencanakan pajak atau tabungan dengan lebih rapi.